Skip to main content

ЧИ МОЖЕ ПРОФСПІЛКА-НЕПРИБУТКІВЕЦЬ ВИПЛАЧУВАТИ МАТДОПОМОГУ СВОЄМУ ЧЛЕНУ

Якщо виплата матдопомоги здійснюється виключно для реалізації мети та напрямів діяльності, визначених статутом, вона не вважається розподілом отриманих доходів

Первинна профспілкова організація звернулась до контролерів із питанням, чи не суперечитиме неприбутковому статусу виплата матеріальної допомоги її членам.

ЗАМІНА ВІДПУСТКИ ГРОШОВОЮ КОМПЕНСАЦІЄЮ - НЕЗАКОННА

Щорічна основна відпустка надається працівникам тривалістю не менш як 24 календарних дні за відпрацьований робочий рік.

ІНСПЕКТОР ПРАЦІ ЧИ ШАХРАЙ: БУДЬТЕ УВАЖНІ ПІД ЧАС ІНСПЕКЦІЙ

Псевдоінспектори вимагають у підприємців гроші, обіцяючи не проводити перевірку

Держпраці попереджає суб'єктів господарювання про можливість появи на підприємствах, в установах та організаціях шахраїв під виглядом інспекторів праці.

ЧИ ЗОБОВ’ЯЗАНЕ ПІДПРИЄМСТВО НА ВИМОГУ ПРАЦІВНИКА НАДАТИ КОПІЇ ПРОТОКОЛІВ АТЕСТАЦІЇ РОБОЧИХ МІСЦЬ

Надання копій протоколів атестації робочих місць працівнику підприємства (або не надання) є правом підприємства

Чи може працівник отримати копії протоколів атестації робочих місць на підприємстві, де він працює? Відповідь на це питання була надана фахівцем Управління Держпраці у Черкаській області.

НАПЕРЕДОДНІ СВЯТКОВИХ І НЕРОБОЧИХ ДНІВ – ТРИВАЛІСТЬ РОБОТИ СКОРОЧУЄТЬСЯ

Статтею 53 Кодексу законів про працю України передбачено, що напередодні святкових і неробочих днів (стаття 73) тривалість роботи скорочується на одну годину як при п’ятиденному, так і при шестиденному робочому тижні, крім працівників, зазначених у статті 51 КЗпП України.

У ГРУДНІ ЗРІС ПРОЖИТКОВИЙ МІНІМУМ: ЯКІ ПОКАЗНИКИ ЗМІНЯТЬСЯ?

З 1 грудня 2018 року прожитковий мінімум на одну особу в розрахунку на місяць зріс на 76 гривень – з 1777 до 1853 гривень. Від нього залежить розмір багатьох соціальних виплат.

Так, із 1.12.2018 встановлено новий прожитковий мінімум для основних соціальних і демографічних груп населення:

МІНСОЦПОЛІТИКИ НАДАЛО РОЗ’ЯСНЕННЯ ЩОДО ЗАСТОСУВАННЯ ПОДВІЙНИХ НАЗВ ПОСАД

Якщо працівник займає посаду, що має подвійну назву, посадовий оклад визначається за першою

Мінсоцполітики надало деякі роз'яснення щодо застосування подвійних назв посад (лист від 19.10.2018 р. № 2599/0/101-17).

РОБОТОДАВЕЦЬ ОПЛАТИВ СЕМІНАР ПРАЦІВНИКА: ЩО ІЗ ОПОДАТКУВАННЯМ

Кошти, сплачені роботодавцем за участь у конференції відрядженого працівника, не включаються до доходу працівника.

ЧИ МОЖНА ЗВІЛЬНИТИ У ЗВ'ЯЗКУ ЗІ СКОРОЧЕННЯМ ШТАТУ ПРАЦІВНИКА ПЕРЕДПЕНСІЙНОГО ВІКУ

При рівних умовах продуктивності праці і кваліфікації перевага в залишенні на роботі надається окремим категоріям осіб

Під час реорганізації (крім ліквідації) підприємства попередньо мають визначити організаційну структуру нових підприємств із зазначенням структурних підрозділів, посад і кількості працівників.

ПОДАЛЬШІ ДІЇ ПРОФСПІЛОК ЩОДО ВИКОНАННЯ ВИМОГ ПРОФСПІЛОК

20 листопада ц.р. відбулася селекторна нарада керівників членських організацій ФПУ щодо стану виконання Вимог учасників Всеукраїнської акції протесту (17.10.2018) та подальших дій ФПУ.

RSS-материал